Sandra Zidar

Darja Hvala je strokovnjakinja za razvoj zaposlenih, ki se je v več kot 20-ih letih dela na kadrovskem področju v korporativnem okolju posvečala razvoju zaposlenih, timskim odnosom in organizacijski kulturi. Vodila je ekipo razvojnikov v času združevanja dveh poslovnih sistemov in takrat doživela izgorelost. Svoje izkušnje in strokovne pristope je združila pod blagovno znamko Burnout […]

Naslov letošnje prodajne konference Sales Summit je Nova era prodaje: moč tehnologije, moč ljudi. Program se osredotoča na pomemben mejnik v svetu prodaje, kjer v ospredje prodajnih procesov vse bolj vstopa tehnološki napredek, zlasti uporaba UI. S tem pa se postavlja temeljno vprašanje, kako ob vsej tehnologiji ne pozabiti na ljudi v prodaji – od

Pogosto slišimo, da je potrebno mlajše generacije voditi drugače. O tem, zakaj in kako, smo se pogovarjali z dr. Marijeto Kobetič, coachinjo in svetovalko podjetjem. Aljan de Boer, vodja oddelka za navdih pri mednarodnem svetovalnem podjetju TrendsActive, ki je kot glavni govorec predaval na minuli SMK, je kot pomembno temo, ki se tiče generacije Z

Matjaž Možina že več kot 20 let deluje na področju razvoja mobilnih rešitev. Je ustanovitelj in lastnik podjetja 2Mobile, ki razvija tehnološke rešitve za pogovorno trženje in mobilni marketing, ki jih uporabljajo številne uspešne blagovne znamke, med njimi so Mastercard, GLS, A1 Slovenija. Na prihajajočem 19. Sales Summitu bo udeležencem spregovoril o področju skrbi za stranke.

V kratki anketi smo vodje prodaj in prodajnike slovenskih podjetij povprašali, kateri so glavni izzivi, s katerimi se spoprijemajo pri delu. Daleč največ odgovorov se je navezovalo na pomanjkanje kadrov, zlasti mladih, ki bi bili pripravljeni delati v hitrem tempu prodajnih procesov z visokimi zahtevami glede finančnih načrtov in nepredvidljivim poslovnim okoljem. Izkazalo se je